NEW GRADUATE
新卒採用
学童・児童館スタッフ
自分らしく、好きを仕事に！
あなたの「好き」や「得意」を大切にし、それを最大限に活かせる環境がポピンズにはあります。
自分らしく働ける環境で、あなたの個性やスキルを存分に発揮してみませんか？
子どもたちの「好き」や「興味」を引き出し、みんなの目の輝く瞬間を一緒に創り出そう。
What is Educare?
エデュケアとは？
0歳からの真の人間教育を
「世界の未来を担うお子様たちにはどのような経験が大切か」この視点から生まれたのが、ポピンズの教育方針「エデュケア」です。EDUCATION(教育)とCARE(保育)を組み合わせた「エデュケア」で、人生で最も重要な時期の人間教育を目指します。
人間力を育む、ポピンズのエデュケア
本物体験を通じて、
お子様たちの
可能性を輝かせる
ポピンズのエデュケアは、EDUCATION（教育）とCARE（保育）を組み合わせた独自の保育理念です。
ただお子様をお預かりするだけでなく、お子様の成長を支援し輝かせること、
人生で最も重要な時期の人間教育を目指します。
エデュケアでいう
人間教育とは…？
ポピンズでは、お子様たちの豊かな感性と人間力を育むために、「本物」との出会いを大切にしています。
実物に触れ、様々な経験を重ねることで、お子様たちの好奇心と探究心を育みます。
ポピンズ エデュケアの教育方針
人生の基礎を築く教育
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Policy 01
寛容な人間
異なる年齢のお子様たちとの交流を通じて、多様な価値観に触れる機会を提供します。これにより、他者を理解し、尊重する心を育み、協調性を養います。人との関係構築や協力することの大切さを、日々の活動を通して学びます。
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Policy 02
聡明で愛情深い人間
禁止語を避け、「なぜ？」「どうしたい？」と問いかけることで、お子様の人格を尊重し、論理的思考を育みます。対話を重視したコミュニケーションを通じて、他者への思いやりと理解を深め、聡明で愛情深い人間性を育成します。
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Policy 03
探究心の旺盛な人間
常に本物に触れる体験を大切にし、お子様たちの知的好奇心を刺激します。自発的に取り組む姿勢を育て、自由に表現する力を伸ばします。様々な経験を通じて、学ぶ喜びと探究心を育み、生涯学び続ける姿勢を養います。
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Policy 04
グローバル社会で活躍できる人間
「多文化理解」をカリキュラムに取り入れ、広い視野を持つ人材の育成に努めます。まず自分自身に自信を持ち、自国や地域への理解を深めることから始め、グローバル社会で活躍できる基礎を築きます。
エデュケアの実践例
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五感を使い野菜に触れる
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楽器に触って、音色を感じる
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多文化理解
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プロの選手が来てくれる
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自分を表現する
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自然に触れる
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五感を使い野菜に触れる
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楽器に触って、音色を感じる
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多文化理解
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プロの選手が来てくれる
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自分を表現する
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自然に触れる
Features ポピンズで働く魅力
業界最高水準の環境
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選べる勤務地
全国330以上の施設から希望の勤務地を選択可能。転居にも対応します。
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得意を活かせる
音楽、アート、英語など、あなたの得意分野を保育に活かせます。
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キャリアプラン
定期的な面談で、あなたの目標に合わせたキャリアを提案。
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相談窓口の完備
仕事の悩みも安心。専門窓口でしっかりサポートします。
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充実した研修制度
充実した研修プログラムで、確かな成長をバックアップ。
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資格取得サポート
無料の試験対策講座で、保育士資格取得を応援します。
Works 仕事を見る
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児童館スタッフ
地域子育ての幅広い支援
児童館は0～18歳のお子様が利用ができる施設です。子育てひろばや乳幼児クラブの運営、児童の健全な遊び場の提供等、世代の枠にとらわれない子育て支援の場をつくります。時には、相談窓口となり、包括的に子育て支援を行います。
1日のスケジュール
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13:00~
13:00~
登所
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13:30~
13:30~
学習タイム
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14:00~
14:00~
自由遊び
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15:00~
15:00~
おやつの時間
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17:00~
17:00~
降所
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業界最高水準!
数字で見る
ポピンズ エデュケア
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年間休日(特別休暇含む)
125日
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保育施設数
330施設
以上 -
有給取得日数
11.9日
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育休復帰率
92%
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保育士試験合格者数(2023年実績)
59名
Interview
わたしらしい
保育キャリア
ポピンズでは、あなたの得意なことや好きなことを保育に思いっきり活かせる職場です。認可・認証・認定・事業所内など様々な形態の園から、自分に合った環境を選べます。ママ保育士への手厚い支援。ポピンズで、あなたらしい保育の仕事を見つけてください。
Recruiting
Info
募集要項/選考フロー
募集要項（新卒採用）
- 職種
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学童・児童館スタッフ
- 雇用形態
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正社員
- 勤務時間
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９時間拘束 実働8時間勤務（休憩60分）
※シフト制
※残業平均７時間
- 給与
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【東京都】
・4年生大学卒業者 ：208,000円～230,000円
（内訳：基本給＋資格手当＋施設手当＋処遇改善Ⅲ手当）
※給与は、配属先施設・保有資格により異なる
【愛知県】
・4年生大学卒業者 ：210,000円
（内訳：基本給＋資格手当＋施設手当＋処遇改善Ⅲ手当）
※給与は、配属先施設・保有資格により異なる
【大阪府】
・4年生大学卒業者 ：210,000円
（内訳：基本給＋資格手当＋施設手当＋処遇改善Ⅲ手当）
※給与は、配属先施設・保有資格により異なる
- 昇給
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年１回
- 賞与
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年２回
- 資格
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・保育士資格（取得見込みの方を含む）
・社会福祉士資格（取得見込みの方を含む）
・教員免許（幼・小・中・高・養）（取得見込みの方を含む）
・児童指導員資格任用予定の方
・大学で社会福祉学、心理学、教育学、社会学、芸術学もしくは体育学を専修する学科
又はこれらに相当する課程を修めて卒業見込みの方
※いずれかの資格要件必須
- 休日・休暇
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・週休2日制 ※休日は配属先施設による
・年間休日125日以上
・有給休暇（初年度10日、最高20日）
・慶弔休暇
・産休、育休制度あり
・特別休暇（夏季休暇・冬季休暇として７月・１２月に付与）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・交通費支給（上限28,000円/月）
・引越し初期費用補助（上限200,000円）※規定あり
・各種研修制度（新入社員研修・基礎研修・キャリア研修等）
・海外研修制度
・資格取得支援制度
・メンタルヘルスカウンセリング
・キャリアパスサポート制度
・ポピンズサービス利用補助制度
・クラブ活動
・インフルエンザワクチン接種費用補助※規定あり
- 資格取得サポート・その他
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・契約期間：期間の定めなし
・試用期間：あり（3ヵ月）
※給与等の労働条件に変更はなし
※試用期間は賞与算定期間に含まない
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＜問い合わせ＞
株式会社ポピンズエデュケア 採用担当
電話番号：03-3447-3458
メール ：room-saiyo@poppins.co.jp
採用の流れ(新卒採用)
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01
園見学・会社説明会
オンラインで現場の雰囲気を体感。気になる園は実地見学も可能。
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02
面接
対面またはオンラインで実施。あなたの想いをお聞かせください。
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03
採用内定
選考通過後、内定のご連絡と今後の流れをご説明します。
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04
内定者懇親会・内定式
同期との交流を深め、正式な内定式に参加いただきます。
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05
入社
保育の基礎から実務まで、入社に向けた実践的な研修を実施し、晴れて4月の入社を迎えます。
Topics / Info
お知らせ
説明会・ライブ園見学の
ご予約はこちらから
【新卒・関東エリア勤務希望者向け オンライン園見学・会社説明会 開催中！】
新卒保育士・学童・児童館スタッフ・栄養士向けオンライン園見学・会社説明会（Zoom）を実施中！
会社説明、園や施設の紹介動画や、スタッフインタビューの様子など、盛りだくさんでお届けします。
エントリーは、短期大学・専門学校・大学・大学院を卒業見込みの方を対象としております。
参加できる日がない場合は、room-saiyo@poppins.co.jpへお問合せください。
【新卒・名古屋・大阪エリア勤務希望者向け】
説明会日程を担当よりご連絡しますので、電話またはメールにてお問合せください。
＜名古屋エリア＞
・電話：052-541-2115 ・メール：saiyo-nagoya@poppins.co.jp
＜大阪エリア＞
・電話：06-6467-4141 ・メール：saiyo-osaka@poppins.co.jp
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